Увага всім юридичним та побутовим Споживачам! В енергетиці України з 11.06.18 діють нові правила роздрібного ринку електричної енергії. Про укладення (переукладення) договорів за новими правилами дивиться в рубриці СПОЖИВАЧАМ/ЮРИДИЧНІ або ПОБУТОВІ СПОЖИВАЧІ/ ПУБЛІЧНИЙ ДОГОВІР/ Інформація Споживачам.

Це важливо!

0 800 300 015

Call-центрбезкоштовно цілодобово

Чого хоче людина, яка шукає роботу? Жити, щоб працювати, Або Працювати, щоб жити?

 

ПрАТ "ПЕЕМ "Центральна енергетична компанія" пропонує вашій увазі широкий перелік вакансій, який слід вивчити нинішнім здобувачам і знайти для себе єдине вірне місце роботи, на якому ви відчуєте себе впевнено як працівник, надійно в фінансовому сенсі в сучасній, досить ще нестабільній економічній обстановці. Також звертаємо вашу увагу на те, що наша компанія надає повний соціальний пакет, додаткові матеріальні і моральні бонуси. І, якщо працьовита людина, насамперед, влаштовується на роботу, щоб покращити умови і якість свого життя, то саме в Центральній енергетичній компанії вона знайде цю можливість.

Для чого робота потрібна людині? Безліч професій вимагають різних зусиль і оплачуються зовсім по-різному? Яку діяльність потрібно вибрати для себе, щоб стати щасливим? На всі ці питання можна отримати цілком об'єктивну відповідь, якщо відкинути купу стереотипів, до яких ми звикли.

«Людина працює, щоб отримати гроші і обміняти їх на власні потреби, жити статусно і ні в чому собі не відмовляти». Найпотужніший стереотип, який, насправді і має бути головним мотивом для людини, яка зацікавлена в роботі. І, водночас, цей же стереотип зруйнував особистий успіх мільйонів. Чи можна заради грошей займатися справою, яка не подобається? Ні! А якщо і Так, то недовго.

«Людина працює, тому що потребує творчої та емоційної самореалізації». Реалізація себе може бути, наприклад, в улюбленому хобі чи справі, але така справа далеко не завжди приносить матеріальний дохід. В цьому випадку потрібно бути першокласним менеджером, щоб вміти дорого продати свій творчий потенціал.

«Людина працює, щоб не деградувати». Поширений стереотип щодо людей, які не потребують грошей, але працюють «заради тонусу». Але на «тонусі» як то кажуть, далеко не заїдеш. Від такого внутрішнього самообману людина швидко втомлюється і з'являється спокуса працювати абияк.

Що робити, щоб не потрапляти у халепу і працювати там, де буде приємно перебувати в колективі, можливий творчий успіх, особисте зростання і інші земні радощі, які роблять нас щасливими? Для початку чесно для себе визначити своє місце. Зважити ретельно плюси і мінуси, а не уявні переваги. Зізнатися собі, чого саме ви чекаєте від роботи, наскільки збираєтеся викладатися, що і скільки хочете натомість. Варто також тверезо оцінити свої фізичні і розумові здібності. Такі об'єктивні висновки допоможуть вам подумати, перш за все, про своє ставлення до роботи, тоді можна буде отримати і задоволення, і матеріальний стимул, і творче зростання, і безцінний досвід.

 

ПрАТ «ПЕЕМ «ЦЕК» пропонує:

  • сучасну офіційну роботу;
  • соціальні гарантії згідно КЗпП; кол. договора;
  • стабільну з/п, гнучку систему премій і бонусів;
  • графік роботи: ПН-ЧТ 8:00—17:00, ПТ 8:00−15:45; або згідно з графіком структурного підрозділу;
  • професійний ріст;

Резюме направляти на електронну пошту

Ця електронна адреса захищена від спам-ботів. Вам потрібно увімкнути JavaScript, щоб побачити її.

та за телефоном

0562- 31-03-94

 Начальник служби підстанцій 35 кВ і вище

Вимоги:

  • обов’язково: впевнений користувач MS Office, Internet;
  • досвід роботи відповідного напрямку обов’язковий;
  • вища електротехнічна освіта;
  • відповідальність, висока працездатність;
  • група з електробезпеки не нижче 5.

Обов`язки:

  • організаційне забезпечення безперебійного електропостачання споживачів, споруд і інших об’єктів, які перебувають на балансі підприємства; контроль організаційних та технічних заходів з експлуатації обладнання підстанцій 35 кВ і вище;
  • організація оперативного обслуговування устаткування й пристроїв на підстанціях, які входять до складу служби підстанцій 35 кВ і вище;
  • організація й виконання робіт з ремонту й технічного обслуговування устаткування і допоміжних пристроїв на підстанціях 35 кВ і вище;
  • організація робіт з якісного прийому устаткування й споруд нововведених і реконструйованих об’єктів на підстанціях 35 кВ і вище;
  • організація роботи з підрядними організаціями, контроль і прийом виконаних робіт, оформлення документації;

 

Начальник служби релейного захисту та автоматики

Вимоги:

  • обов’язково: впевнений користувач MS Office, Internet;
  • досвід роботи відповідного напрямку обов’язковий;
  • вища електротехнічна освіта;
  • відповідальність, висока працездатність;
  • група з електробезпеки не нижче 5.

Обов`язки:

  • здійснює керівництво виробничо-господарською діяльністю служби РЗ та А;
  • складає, організовує і здійснює контроль виконання графіків та планів відновлення, контролю та огляду приладів РЗ та А на підприємстві;
  • розробляє планові та керівні матеріали, створює можливості для майбутнього розвитку, формування інноваційної моделі розвитку служби РЗ та А;
  • організація роботи з якісного прийому пристроїв РЗ та А нововведених і реконструйованих об’єктів підприємства;
  • організація роботи з підрядними організаціями, контроль і прийом виконаних робіт, оформлення документації.

 

 

Інженер служби підстанцій

Вимоги:

  • обов’язково: впевнений користувач MS Office, Internet;
  • досвід роботи бажаний;
  • вища електротехнічна освіта;
  • відповідальність, висока працездатність.

Обов`язки:

  • організація роботи з підрядними структурами по капітальним ремонтам та роботам з реконструкції підстанцій;
  • контроль та оформлення заявок на укладання договорів для робіт з КР підрядним способом ті ПІ;
  • розробка технічних завдань з реконструкції об`єктів у межах компетенції служби підстанцій;
  • перегляд схеми нормального режиму;
  • розробка об`єму робіт для складання кошторисної документації.

 

Економіст фінансового відділу

Вимоги:

  • обов’язково: впевнений користувач MS Office, Internet, 1С, SAP;
  • досвід роботи на посаді економіста від 2-х років;
  • вища технічна, економічна, математична, фінансова освіта;
  • відповідальність, висока працездатність.

Обов`язки:

  • обслуговування «Клієнт-Банк» фізичних осіб;
  • здійснення платежів;
  • ведення реєстрів заявок, фактично виконаних платежів;
  • взаємодія з співробітниками обслуговуючих банків з усіх питань договірних відносин.

 

Електромонтер з експлуатації розподільних мереж у містах: Дніпро, Кривий Ріг, Вільногірськ, Мелітополь

Вимоги:

  • робота в електроустановках 6-10/0,4 кВ;
  • виконання оперативних перемикань;
  • знання нормативних документів.

Обов`язки:

  • обслуговування та ремонт на закріпленій дільниці обладнання РП, ТП-6-10/0,4 кВ;
  • обслуговування та ремонт на закріпленій дільниці обладнання ПЛ;
  • обслуговування та ремонт на закріпленій дільниці обладнання КЛ.

 

Робітник (майстер на всі руки)

Вимоги:

  • освіта середньо-технічна;
  • чоловік до 60 років;
  • досвід роботи на аналогічній посаді від 1-го року, бажано на будівництвах;
  • якісне проведення дрібних ремонтних робіт будівель та споруд, ремонт покрівель (шпаклівка, побілка, фарбування, ремонт плінтусів);
  • без шкідливих звичок.

 

Контролер енергонагляду

Обов`язки:

 

  • виконання контрольного огляду засобів обліку;
  • надання попередження про припинення розподілу електричної енергії споживачам, які мають заборгованість за реактивну електричну енергію чи за розподіл електричної енергії.

 

Чекаємо ваших резюме!